La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) advirtió de la injerencia “directa y abierta” de “un gobierno extranjero” en asuntos sindicales de México, por medio del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (MLRR) del T-MEC.

En el contexto de la revisión del acuerdo comercial entre México, Estados Unidos y Canadá, Gabriel Tamariz, titular de la Unidad de Política Laboral y Relaciones Institucionales de la dependencia, señaló que dicho mecanismo se está utilizando para promover sindicatos, “algunos fundados y financiados en dólares”, que ni siquiera tienen representación en las empresas.

Al participar en el panel Transformaciones en el derecho laboral: tendencias de cambio y estrategias, organizado por el despacho De la Vega & Martínez, el funcionario consideró –sin mencionar a Estados Unidos– que está surgiendo “un nuevo tipo de injerencia” de un gobierno en asuntos laborales.

“Algo que me parece preocupante es que los sectores trabajador y empleador hemos estado luchando contra esta injerencia patronal y gubernamental en asuntos sindicales. Conocemos bien la historia del corporativismo y buscamos que eso se reduzca, pero al parecer está surgiendo un nuevo tipo de injerencia, que es la de un gobierno extranjero en asuntos sindicales.

“Y no me refiero a la letra del tratado y al anexo 31 (del T-MEC); están bien el capítulo 23 y el anexo 31, sino en la práctica; es una injerencia directa y abierta”, subrayó.

Tamariz enfatizó que no debe modificarse “una sola coma” al capítulo laboral, si antes no se eliminan las “asimetrías” del MLRR, ya que su aplicación no debe acotarse sólo a México, sino también a Estados Unidos. Esta demanda, dijo, fue uno de los principales consensos de las consultas públicas que coordinó la dependencia.

Sobre la visita de agregados laborales de la embajada de Estados Unidos en México a centros de trabajo en territorio nacional para recabar evidencia ante posibles violaciones a los derechos de los empleados, el subsecretario de Relaciones Exteriores para América del Norte, Roberto Velasco, apuntó que “se delimitaron con precisión las funciones” de este personal.

“Ningún enviado diplomático de Estados Unidos puede ir por encima de las facultades de la Convención de Viena, y por ende, no puede realizar funciones de inspección en nuestro país, eso planteó la cancillería de México, y se ha tomado como un principio en la acreditación que se otorga a los agregados laborales, advirtió.